Accountmanager

Huis ter Heide (Utrecht)
40 uren
startsalaris 3800,- - 4800,-
Huis ter Heide (Utrecht)
40 uren
startsalaris 3800,- - 4800,-

Mede dankzij jou maken onze klanten optimaal gebruik van financiële regelingen op het gebied van HR. Je draagt eraan bij dat organisaties voldoende nieuwe medewerkers kunnen aantrekken en huidige medewerkers behouden/extra kunnen investeren in nieuwe en huidige medewerkers.

Jouw impact op HR

En met impact bedoelen we ook echt dat je het verschil gaat maken voor organisaties. Als Accountmanager ben je verantwoordelijk voor het beheren van de relaties met onze klanten en het werven van nieuwe klanten. Je bezoekt je klanten regelmatig en bouwt een goede relatie op met verschillende stakeholders bij de klant. Binnen je eigen klantenportefeuille zorg je voor maximale afname van onze dienstverlening en bovenal een tevreden klant! Dit doe je samen met een team van collega’s met wie je regelmatig overlegt. Je weet de rol van aanvoerder binnen jouw klantenteam op te pakken en stuurt bij als de situatie erom vraagt.
Neem contact op met
onze HR adviseur
Sanne Gorsse
HR Adviseur

Voor vragen over de vacatures kun je ook terecht bij Sanne. Zij helpt je graag verder!

Waarom jij bij OAZ wilt werken

een gezonde werk-privébalans
de ideale combinatie van kantoor- en thuiswerken
allerlei mogelijkheden om jezelf te ontwikkelen
een flinke dosis gezelligheid met je collega’s

Onze waardering naar jou

We zijn blij met jouw inzet voor onze klanten en doen daar graag iets voor terug. Wat denk je van een flinke dosis gezelligheid met je collega’s? Of van de vrijheid in je functie, waarbij je flexibel kunt werken qua tijden en werkplek? Ook mag je rekenen op een functie binnen een ambitieus team en organisatie waar je jezelf kunt ontwikkelen. Wij investeren in onze medewerkers en klanten. Dat zie je terug in goede arbeidsvoorwaarden, sfeer en autonomie. Tevens zal er een leaseauto aan je ter beschikking worden gesteld.

We zijn jong (gemiddeld 35 jaar) en houden van vrijdagmiddagborrels, organisatiebijeenkomsten met afsluitende etentjes en ons kerstfeest, waar menig collega jaarlijks naar uitkijkt. Maar ook de initiatieven van de collega’s zelf: sportieve activiteiten, het organiseren van een gezamenlijke lunch of een avondje de stad in. We bieden je een goedgevulde keuken, waardoor je dagelijks kan genieten van (gezonde) tussendoortjes en een lekkere kop koffie. Klinkt goed, toch?

Jouw energie en expertise

Hbo-werk-en-denkniveau, met enkele jaren relevante werkervaring in de zakelijke dienstverlening.
Gedreven, commercieel en je doorzettingsvermogen zorgt voor succes.
Affiniteit met subsidies en het HR vakgebied en een aantoonbaar netwerk en referenties.
Organisatievermogen en nauwkeurig werken

Het aanvragen van een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) is vast onderdeel bij onze indiensttredingsprocedure. Wij vragen de VOG bij indiensttreding voor je aan in de digitale omgeving van de overheid.

Ben je klaar om het verschil te maken?

Jij stelt je voor

Je stuurt ons je motivatie en CV.

Kopje koffie

We leren elkaar kennen tijdens ons eerste gesprek.

Tweede gesprek

De eerste klik is daar, tijd om elkaar nóg beter te leren kennen.

Schot in de roos

Een match! Jij wordt onderdeel van ons team!

Jij stelt je voor

Je stuurt ons je motivatie en CV.

Kopje koffie

We leren elkaar kennen tijdens ons eerste gesprek.

Tweede gesprek

De eerste klik is daar, tijd om elkaar nóg beter te leren kennen.

Schot in de roos

Een match! Jij wordt onderdeel van ons team!

Meer weten?

Jazeker! Met een flexibele werkvorm streeft OAZ naar een ideale combinatie van kantoor- en thuiswerken. Zo hopen we op een minimaal aantal verloren uren in de auto, efficiënt vergaderen en een grote mate van eigen invulling van uren.

Deze werkvorm is ingericht op groots wederzijds vertrouwen. We gaan voor de beste balans tussen werk en privé.

We nemen onze verantwoordelijkheid voor jouw werkomstandigheden. Wij zorgen daarom voor de faciliteiten die nodig zijn om via onze flexibele werkwijze te kunnen werken. Heb jij hier iets voor nodig? Dan bespreken we graag samen met jou de mogelijkheden.

Je wordt voorgelicht en voorzien van de juiste informatie over de eisen waaraan een goede werkplek dient te voldoen. We streven daarbij naar standaardisatie van werkplekken, ongeacht de locatie waar je werkt (op kantoor, thuis of bij de klant). Om dit te realiseren stellen we ten minste het volgende aan je beschikbaar: laptop en mobiele telefoon. Overige voorzieningen stellen we situatieafhankelijk beschikbaar of vergoeden we (gedeeltelijk) middels declaratie.

Om thuis te kunnen werken maak je ook gebruik van eigen faciliteiten. Je ontvangt hiervoor een thuiswerkvergoeding voor iedere dag die je thuis werkt.

Spreekt onze manier van werken je aan? Dan past een baan bij OAZ misschien wel perfect in jouw toekomst!

Heb je vragen over onze manier van werken en wil je weten hoe dit voor jou in de praktijk werkt? Stel gerust je vragen aan ons HR team, zij helpen je graag verder. Neem contact op via Whatsapp (rechtsonder deze pagina), bel 088 5600 752 of mail naar sollicitatie@oaz.nl.

Andere vacatures

Ga je graag op pad naar klanten of duik je graag in complexe dossiers op kantoor? Bij OAZ vind je de baan die bij jou past. Benieuwd naar jouw mogelijkheden? Bekijk onze vacatures.

Direct Solliciteren

Dit is een verplicht veld
Geef een geldig e-mailadres op.
Dit is een verplicht veld
Dit is een verplicht veld
Upload hier je CV *
Dit is een verplicht veld
Open WhatsApp
1
Vragen?
Hi! 😃

Heb je vragen over een vacature of onze werkwijze? Stuur ons een Whatsapp, we reageren doorgaans binnen één werkdag.

Team HR